本文目录一览：

• 1、安徽省最低工资标准2025公布
• 2、安徽最低工资标准2025
• 3、2025年安徽工资
• 4、安徽各市最低工资标准
• 5、2023年3月1日起,月薪不到这个数,违法!

安徽省最低工资标准2025公布

具体数值：各地区根据经济发展水平设定差异化标准（示例：合肥市月最低工资标准2060元，非全日制小时最低工资标准20元；其他地区依实际情况分档）。发文单位与日期：由安徽省人民政府办公厅于2025年9月12日正式发布。信息来源：安徽省人民政府办公厅、安徽省人民政府网。

最低工资标准分四档调整自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准按地区经济水平划分为四档：第一档（2320元/月）：覆盖合肥市区、铜陵市区，对应小时最低工资为23元/小时。

年9月1日起安徽各市最低工资标准分为四个档次，以下是各档次对应的地区及标准：一档：月最低工资标准2320元/月，非全日制小时最低工资标准23元/小时，执行地区为合肥市区、铜陵市区。

安徽最低工资标准2025

具体数值：各地区根据经济发展水平设定差异化标准（示例：合肥市月最低工资标准2060元，非全日制小时最低工资标准20元；其他地区依实际情况分档）。发文单位与日期：由安徽省人民政府办公厅于2025年9月12日正式发布。信息来源：安徽省人民政府办公厅、安徽省人民政府网。

年9月1日起安徽各市最低工资标准分为四个档次，以下是各档次对应的地区及标准：一档：月最低工资标准2320元/月，非全日制小时最低工资标准23元/小时，执行地区为合肥市区、铜陵市区。

年9月1日起，合肥市调整后的最低工资标准如下：月最低工资标准方面，市区（瑶海、蜀山、庐阳、包河等）为2320元/月，四县一市（肥东、肥西、长丰、庐江、巢湖市）为2100元/月。小时最低工资标准方面，市区为23元/小时，四县一市为21元/小时。

最低工资标准分四档调整自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准按地区经济水平划分为四档：第一档（2320元/月）：覆盖合肥市区、铜陵市区，对应小时最低工资为23元/小时。

自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准调整为四档，包含劳动者缴纳的社会保险费和住房公积金。第一档月最低工资标准为2320元/月，非全日制小时最低工资标准为23元/小时，执行地区为合肥市区、铜陵市区。

2025年安徽工资

最低工资标准分四档调整自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准按地区经济水平划分为四档：第一档（2320元/月）：覆盖合肥市区、铜陵市区，对应小时最低工资为23元/小时。

具体数值：各地区根据经济发展水平设定差异化标准（示例：合肥市月最低工资标准2060元，非全日制小时最低工资标准20元；其他地区依实际情况分档）。发文单位与日期：由安徽省人民政府办公厅于2025年9月12日正式发布。信息来源：安徽省人民政府办公厅、安徽省人民政府网。

年9月1日起，合肥市调整后的最低工资标准如下：月最低工资标准方面，市区（瑶海、蜀山、庐阳、包河等）为2320元/月，四县一市（肥东、肥西、长丰、庐江、巢湖市）为2100元/月。小时最低工资标准方面，市区为23元/小时，四县一市为21元/小时。

安徽各市最低工资标准

1、年9月1日起安徽各市最低工资标准分为四个档次，以下是各档次对应的地区及标准：一档：月最低工资标准2320元/月，非全日制小时最低工资标准23元/小时，执行地区为合肥市区、铜陵市区。

2、月最低工资标准方面，四个档次分别为：第一档是 2320 元，适用地区如合肥、铜陵市区；第二档为 2170 元，涵盖淮北、蚌埠市区等；第三档是 2100 元，像亳州、阜阳市区执行此标准；第四档是 2000 元，例如涡阳县等县域采用该标准。

3、具体数值：各地区根据经济发展水平设定差异化标准（示例：合肥市月最低工资标准2060元，非全日制小时最低工资标准20元；其他地区依实际情况分档）。发文单位与日期：由安徽省人民政府办公厅于2025年9月12日正式发布。信息来源：安徽省人民政府办公厅、安徽省人民政府网。

4、安徽省2025年最低工资标准分为四档，最高档月最低工资标准为2320元，执行范围为合肥市区、铜陵市区。 具体各档标准及执行范围如下：一档标准月最低工资标准为2320元，非全日制小时最低工资标准为23元。执行范围包括合肥市区、铜陵市区。二档标准月最低工资标准为2170元，非全日制小时最低工资标准为22元。

5、最低工资标准分四档调整自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准按地区经济水平划分为四档：第一档（2320元/月）：覆盖合肥市区、铜陵市区，对应小时最低工资为23元/小时。

6、自2025年9月1日起，安徽省最低工资标准调整为四档，包含劳动者缴纳的社会保险费和住房公积金。第一档月最低工资标准为2320元/月，非全日制小时最低工资标准为23元/小时，执行地区为合肥市区、铜陵市区。

2023年3月1日起,月薪不到这个数,违法!

年3月1日起，安徽省的月薪若低于2060元（第一档标准），则用人单位可能涉嫌违法，具体需结合劳动者所在地区及岗位确定。

员工月薪低于当地最低工资标准属于违法行为。以下是关于最低工资标准的详细解读：最低工资标准的定义最低工资标准并非仅指基本工资，而是劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

自2023年9月1日起，北京市最低工资标准调整为月最低工资2420元，非全日制小时最低工资24元/小时，法定节假日小时最低工资62元/小时。若用人单位支付的月薪低于此标准，则构成违法。 具体说明如下：北京市最低工资标准调整内容月最低工资标准：从2320元调整到2420元，增加100元。

工资发放低于最低工资标准、不发工资条、没按疫情期间工资发放标准执行均属违法行为。